FUJI SPRINGS 冨士発條株式会社
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2010年度 新入社員



採用方法・選考基準
採用方法 (1)筆記試験(一般常識)
(2)小論文
(3)面接(1次〜2次)
求める人材  仕事に情熱を持ち、自ら困難に挑戦して『自己実現』を果たす人材。

(1)目的意識・信念を持っている人
(2)自己の成長に挑戦する人
(3)豊富な体験を通じた広い視野を持った人
(4)柔軟で独創的な思考ができる人



採用データ
職種 技術部門 営業部門
勤務地 兵庫県朝来市和田山町
勤務時間 所定労働時間 8時間/日
休日・休暇 週休2日制(土・日)年末年始
有給休暇(初年度10日 最高20日) 特別休暇
社会保険 雇用保険、健康保険、厚生年金保険、労災保険加入
福利厚生 退職金、財形貯蓄
社員持株会
教育・研修 各種教育、研修制度
募集学部 理工系中心 文系も可
採用人数 2002年度 4名
2003年度 3名
2004年度 3名
2005年度 9名
2006年度 4名
2007年度 16名
2008年度 8名
2009年度 11名
2010年度 11名
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